Die Mitarbeitenden des St. Carolus Krankenhaus in Görlitz sind für Menschen bei Notfällen, in Krankheit und am Lebensende rund um die Uhr da. Professionelle Krankenpflege ist mehr als Körperpflege, Essen austeilen und Putzen. Dazu brauchst du ein hohes medizinisch-pflegerisches Fachwissen, zahlreiche praktische Fertigkeiten und viel Herz. „Pflege“ ist so vielschichtig, abwechslungsreich und interessant wie die Menschen selbst.
DAS IST UNSERE AUFGABE. Gute Medizin und einfühlsame Pflege sind gemeinsamer Auftrag. Wir schätzen die Nähe zum Patienten, die kurzen Wege, flache Hierarchien und das freundliche Miteinander. Wir verstehen uns als Dienstgemeinschaft, die jeden Tag mit Spaß und Freude an die Arbeit geht und füreinander da ist.
» Ich habe mich gezielt im St. Carolus
Krankenhaus beworben, weil ich in ein
kleines Krankenhaus wollte, wo man es
ein bisschen familiärer hat, sich unter-
einander kennt und mehr an die Hand
genommen wird. «
Celina-Sophie Krohn, Auszubildende zur
Gesundheits- und Krankenpflegerin im 3. Lehrjahr
WIR LIEBEN, WAS WIR TUN. Deinen Berufswunsch kannst du mit Unterstützung unserer Praxisanleiter im St. Carolus verwirklichen. Du bist eingeladen, dich im Team einzubringen und einzumischen. Der theoretische Unterricht findet in der Krankenhausakademie (Scultetusstraße, Görlitz) statt. Ebenso lernst du bei verschiedenen Kooperationspartnern den Ambulanten- und Altenpflegebereich kennen. Wir begleiten dich beim Ausbildungseinstieg sowie bei allen beruflichen Etappen und Karriereschritten.
DU BIST UNS WICHTIG. Du kannst im Personalwohnheim direkt neben der Klinik wohnen. Die Zimmer sind möbliert und kostengünstig. Zur Berufsorientierung empfehlen wir ein Pflegepraktikum oder den Freiwilligendienst (FSJ oder BFD) auf einer Station. Das gegenseitige Kennenlernen und eigene Erfahrungen erleichtern den Einstieg in die Berufsausbildung. Wichtig sind die persönliche und gesundheitliche Eignung sowie ein erfolgreicher Schulabschluss
(Abitur/Mittlere Reife). Unsere Absolventen haben beste Übernahmechancen in eine unbefristete Dienstanstellung im St. Carolus.
Ausbildungsbeginn: jährlich 1. September
Ausbildungsvergütung (AVR-Tarif Caritas-Ost; Stand 1. April 2022)
- 1. Ausbildungsjahr: 1.190,00 €
- 2. Ausbildungsjahr: 1.252,00 €
- 3. Ausbildungsjahr: 1.353,00 €
Schichtzulagen und Jahressonderzahlungen, Zeitzuschläge, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub